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  1. 2024年12月19日 星期四

    創(chuàng)新綜治手段 聚攬“雪球效應”

    天橋公安打造公共安全滿意品牌

    發(fā)布日期:2017-12-20

    信息來源:濟南日報

      群眾看公安,首先看平安。
      11月16日晚,北園派出所轄區(qū)發(fā)生一起持刀傷害案件,一名男子受傷,送醫(yī)院后經(jīng)搶救無效死亡。案發(fā)后,一名目擊證人給天橋公安分局有獎舉報中心打來電話,舉報了案件整個過程,并向警方提供了在現(xiàn)場附近發(fā)現(xiàn)的犯罪嫌疑人遺落的皮包。根據(jù)包內(nèi)嫌疑人的身份證及作案工具,警方第二天上午將其抓獲。
      案件神速告破,得益于天橋公安分局新一屆黨委創(chuàng)新推出的“有獎舉報”工作機制。“有獎舉報”新機制實行3個月來,警方根據(jù)群眾提供的線索破獲各類案件136起,有力打擊了違法犯罪行為。
      據(jù)了解,天橋公安分局以此不斷放大“雪球效應”,全面創(chuàng)建“零違紀”基層科所隊,深入開展“創(chuàng)群眾滿意窗口、當百姓貼心民警”活動,扎實推進標準化建設,不斷提升整體戰(zhàn)斗力和服務水平,努力打造政府放心、群眾滿意的公共安全品牌,助力現(xiàn)代泉城建設。
      一條理念引領一方平安
      進入新時代,公安工作面臨新挑戰(zhàn)。
      今年以來,天橋公安分局黨委根據(jù)“打造四個中心、建設現(xiàn)代泉城”的總目標,審時度勢,提出嚴打各類違法犯罪行為,用好的治安環(huán)境支持天橋區(qū)發(fā)展的工作思路。在警方原有成熟工作經(jīng)驗的基礎上,廣泛征集社會線索,調動群眾參與社會治安綜合治理的積極性,推出有獎舉報工作機制,贏得社會各界廣泛好評和積極參與。
      天橋公安分局局長伊世金告訴記者,天橋警方一直堅持以民生為主導的理念,重視加強和創(chuàng)新社會治理,加快推進社會治安防控體系建設,全力維護泉城社會和諧穩(wěn)定,“實行違法犯罪線索有獎舉報工作機制,是積極貫徹落實市委市政府關于創(chuàng)新社會綜治手段和市公安局黨委關于‘三區(qū)三圈’治安秩序凈化提升行動、‘基層基礎三年攻堅戰(zhàn)’和創(chuàng)‘三個滿意’等重點工作所采取的一項關鍵舉措。”
      如今,在天橋區(qū)的大街小巷,不管是白天還是黑夜,市民都可以看到身穿制服的警察及警燈閃爍的各警種巡邏車。群眾在路口暈倒,天橋巡警站在車流中“用生命守護生命”;兒童走失,派出所民警第一時間找回……
      今年11月,一篇發(fā)表在《國家治理》周刊上的人民智庫研究員文章顯示,在國內(nèi)19個副省級及以上城市的安全城市綜合排名中,濟南再創(chuàng)佳績,位列第三,僅次于北京、南京。今年以來,天橋區(qū)“兩搶”案件同比下降41.2%,入室盜竊案件同比下降46.3%,連續(xù)344天“兩搶”零發(fā)案。年內(nèi)累計接處警101100余起,受理群眾求助29000余人次,救助危難群眾29471人次,全區(qū)刑事立案同比下降25.5%。
      濟南在安全城市綜合排名中取得第三名的佳績,天橋公安作為濟南西北大門的守護者、北跨發(fā)展的守護者,用自己的實際行動交出了一份滿意答卷。
      一句格言代表一生追求
      走進天橋公安分局的各機關、窗口服務單位和基層派出所,你會發(fā)現(xiàn)每人的辦公桌上都有一個格言牌,正面標注著民警的名字、部門等信息,背面是個人的人生格言。
      “清白做人,務實做事!”這是伊世金的人生格言。在他看來,作為天橋公安分局的一把手,只有清清白白做人、踏踏實實做事,才能不辜負黨和人民的期望。
      天橋公安分局政委劉宜璞對記者說,為落實權力在陽光下運行,天橋公安分局認真組織開展標準化建設,不僅外化于行,更要內(nèi)化于心,要求每一位民警切實轉變觀念,以“事事標準”促“人人嚴謹”,狠抓細節(jié),促進隊伍正規(guī)化建設提質增效。
      記者在寶華街派出所、制錦市街派出所、經(jīng)偵大隊3個試點單位采訪時,在公共區(qū)域內(nèi)看到,“人民警察入警誓詞”“人民警察著裝規(guī)范”“警容鏡”干凈明亮,窗口民警熱情大方。
      天橋公安分局經(jīng)偵大隊一中隊中隊長玄曉峰對記者坦言,剛推行標準化的時候,的確有些不適應,現(xiàn)在已經(jīng)習慣了,時時刻刻覺得有人在監(jiān)督,各項工作都有標準可依,從立案到結案,各個環(huán)節(jié)有據(jù)可查。“有了這個制度,我們對自己也提高了要求,覺得人人都是天橋公安的形象代言人”。“海納百川,有容乃大;壁立千仞,無欲則剛”是他的人生格言,也是他從警至今不變的追求。
      天橋公安分局在標準化建設中,統(tǒng)一辦公設施,優(yōu)化辦公環(huán)境,建立秩序感,潛移默化引導民警習慣養(yǎng)成;以明確崗位職責為引領,明確民警職責擔當;在辦公區(qū)域懸掛各警種各崗位職責分工,細化任務明晰責任;以建設特色文化為引領,營造民警職業(yè)自豪。天橋公安分局還在各單位設置“為民服務”“團隊合作”“民警風采”“廉政文化”“黨建路程”等特色文化墻,全方位多角度推進特色文化建設,對外展示公安團隊正能量,對內(nèi)樹立民警職業(yè)自豪感和自我認同感,以標準化建設牽引帶動本單位警營文化的整體提升。
      劉宜璞對記者說,通過標準化建設活動,全體民警嚴格自我要求,執(zhí)法服務工作更加規(guī)范文明,從警容風紀到言談舉止,整體面貌煥然一新,前來辦理業(yè)務的群眾也切身感受到公安機關服務水平的提升和服務態(tài)度的平和、文明。
      11月10日,全市“擦亮窗口創(chuàng)滿意”現(xiàn)場觀摩推進會在天橋公安分局召開,與會人員對他們的標準化建設給予了高度評價。
      一個團隊鑄就一個安全品牌
      十九大報告指出,中國特色社會主義進入新時代。新時代對公安工作也提出新要求,公安機關也要有新作為。
      天橋公安分局黨委學習貫徹黨的十九大精神,在“學懂、弄通、做實”方面下功夫,結合工作特點和民警思想實際,把隊伍管理作為公安工作的重中之重,把服務人民作為檢驗公安工作的“試金石”,將創(chuàng)建“零違紀”基層科所隊作為進一步加強警風警紀建設的重大部署。“如果沒有一支聽黨指揮、紀律嚴明、素質過硬、執(zhí)法規(guī)范的好的公安隊伍,公安工作必將是無源之水、無本之源。”
      為使“零違紀”基層科所隊創(chuàng)建活動取得實效,天橋公安分局紀委督察部門始終堅持高舉各類違法違紀問題治理利劍,堅持刀刃向內(nèi),緊盯隊伍管理的薄弱環(huán)節(jié),切實把條令規(guī)章挺在前面,把制度規(guī)定懸在頭頂,充分運用紀委、督察“兩把利劍”同向發(fā)力,堅持對違規(guī)違紀問題“零容忍”,建立作風建設和剛性執(zhí)紀的新常態(tài),抓早抓小、常抓不懈,確保創(chuàng)建活動持續(xù)推進、不斷深化。
      “組織上的嚴管就是對民警的厚愛,但決不能把厚愛當成溺愛。內(nèi)部隊伍管好了,才能更好地服務社會經(jīng)濟發(fā)展,保護群眾的安全。”伊世金說,濟南要北跨發(fā)展,天橋區(qū)作為橋頭堡和排頭兵,必須以昂揚的斗志先行一步。這就要求天橋公安分局全體民警自身必須過硬,經(jīng)得起大風大浪考驗。
      海闊憑魚躍,天高任鳥飛。在新時代的征程中,天橋公安分局全體民警將堅持本色、不忘初心,以自己扎實的工作守護轄區(qū)的平安穩(wěn)定。
    編輯:吳曉璐
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