近日，章丘市編辦組織全體人員對濟南市編辦《關于全市機構(gòu)編制系統(tǒng)開展深化“三服務”及“作風效能建設年”主題活動的意見》進行系統(tǒng)學習。圍繞文件要求，章丘市編辦結(jié)合自身實際，對加強自身隊伍作風建設、提高服務意識提出如下貫徹意見。
一、轉(zhuǎn)變思想觀念，增強服務意識
編制工作關系到政府資源配置，想問題，辦事情，作決策，始終要圍繞中心、顧全大局，為黨委政府做好參謀服務工作。在服務中心、服務大局、服務基層上創(chuàng)造性的履行好職責，把“領導就是服務”、“機關工作就是服務”真正落實和體現(xiàn)到各項工作中，自覺地把服務作為自己的工作標準。
二、強化學習意識，提高服務水平
堅持“每天一學習、每周一總結(jié)、每月一調(diào)研、每季一交流、每年一考察的‘五個一’學習制度”，全面提高理論素養(yǎng)、知識水平、業(yè)務本領和領導能力，努力成為精通本職業(yè)務的專業(yè)人才。
三、落實制度建設，提高服務效率
制度建設是提高服務效率的有效保證，把制度建設作為改進作風、提升服務質(zhì)量的基本措施和主要內(nèi)容，建立健全對工作人員的監(jiān)督管理制度。將服務意識的道德約束轉(zhuǎn)變?yōu)榧o律約束，更好的促進服務意識的形成。
四、做好政務公開，提高服務質(zhì)量
大力推進黨務政務公開和權(quán)力陽光運行，使公眾了解編辦工作，加強對編辦工作的監(jiān)督，及時提出意見建議，促進編辦工作的不斷改進、服務質(zhì)量不斷提升。