為規(guī)范機構編制管理，市中區(qū)編委辦公室結合工作實際，采取多種措施，進一步完善機關事業(yè)單位入減編制度。一是建立機關事業(yè)單位人員入減編臺賬。創(chuàng)建了《機關事業(yè)單位人員入減編登記表》，對調動人員基本信息和調入、調出單位編制使用情況等17項信息逐一登記。二是對機關事業(yè)單位在編人員變化情況按月進行統(tǒng)計分析。每月20日，根據機關事業(yè)單位人員入減編臺賬，按區(qū)內調整、增加人數、減少人數進行統(tǒng)計分析，實現對入減編人員結構和全區(qū)在編人數的實時掌握。目前，全區(qū)在編人員共8819人。三是與組織、人社部門建立溝通協(xié)調機制。實行“三關聯”工作程序，將入減編登記與工資審批、實名制系統(tǒng)相關聯，確保人員信息真實準確。