11月10日，濟南高新區(qū)在全球人才市場扔出一個“重磅炸彈”——面向社會公開招聘一批緊缺急需的專業(yè)人才，其中包括管委會副主任1名、內(nèi)設機構(gòu)管理崗12名。而這種重磅招聘對高新區(qū)來說，已不是第一次，早在2016年6月，高新區(qū)就面向國內(nèi)外招聘148名管委會機關(guān)、園區(qū)工作人員，其中包括10多名“局長”、“副局長”，其體制機制改革力度之大讓人贊嘆。本次招聘，可以說是嘗到高素質(zhì)人才紅利的甜頭之后，高新區(qū)又一次大刀闊斧之舉。
競聘管委會副主任須視野開闊善于創(chuàng)新
記者從高新區(qū)了解到，2016年6月面向全球招聘148人的消息發(fā)布后，引起了極大轟動，也的確招聘到一大批具有國際視野的高素質(zhì)人才，一些博士在“局長”、“副局長”的崗位上干得有聲有色。
11月10日，根據(jù)改革發(fā)展需要和高新區(qū)崗位聘任管理辦法有關(guān)規(guī)定，高新區(qū)發(fā)布《濟南高新區(qū)管委會緊缺急需專業(yè)人才招聘公告》。高新區(qū)管委會部分部門（單位）公開招聘工作人員66名，其中包括管委會副主任1名、內(nèi)設機構(gòu)管理崗12名。管委會副主任要求研究生及以上學歷（學位）且全日制本科學歷須為理工類專業(yè)，要具有外經(jīng)貿(mào)相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉經(jīng)濟工作，熟悉項目建設、園區(qū)管理工作，具有較高的政策理論水平，視野開闊，善于開拓創(chuàng)新，有較強的管理能力。
資歷年齡學歷有明確要求很多崗位“附加條件”更為嚴格
此次招聘對資歷、年齡、學歷有著明確要求。應聘管理崗位者需5年以上工齡，應聘主辦崗位者需2年以上工齡（計算時間截至2017年11月），不包括在校期間的社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷。應聘管委會副主任崗位者須48周歲以下，應聘其他管理崗位者須45周歲以下，應聘主辦崗位者須35周歲以下（計算時間截至報名截止之日）。應聘管委會機關(guān)部門招聘崗位者須具有研究生及以上學歷或?qū)W位，其中非全日制研究生學歷的，必須具有全日制本科學歷；應聘園區(qū)、辦事處招聘崗位者需具有全日制本科學歷或研究生學歷（學位）。
記者發(fā)現(xiàn)，很多崗位都有更加嚴格的“附加條件”。比如，此次招聘中歐制造業(yè)發(fā)展中心副主任1名，要求是中共黨員，具備國際視野和渠道資源，具有10年以上工作經(jīng)歷，具有5年以上工業(yè)園區(qū)（或孵化器）運營管理經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)招商工作者優(yōu)先。
因工作業(yè)績突出獲得省級以上獎勵或榮譽稱號的，或應聘者可直接為高新區(qū)帶來重大招商引資、投資建設項目的，可適當放寬條件。
招聘實行網(wǎng)上報名高新區(qū)現(xiàn)任人員不得應聘
本次招聘實行網(wǎng)上報名。報名端口：http://campus.51job.com/gwh2017。咨詢電話：0531-83532929677、861。監(jiān)督電話：88871234、88871122。管委會副主任崗位報名截止日期為12月10日，其他崗位報名截止日期為11月17日。應聘者限應聘一個部門（單位）中的一個崗位。
通過資格審查的人員均需參加綜合測試。綜合測試堅持“人崗相適、寧缺毋濫”原則，重點圍繞崗位相適度評價應聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。對擬聘用人員，在濟南高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，統(tǒng)一安排體檢（或到指定的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢）。對體檢合格者進行適崗考察，適崗考察合格者辦理聘用手續(xù)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)約定試用期。
招聘崗位工作地點均在高新區(qū)五大片區(qū)（中心區(qū)、高新東區(qū)、章錦片區(qū)、創(chuàng)新谷片區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū)），錄用后簽訂聘用合同，實行聘用管理，薪酬待遇按照高新區(qū)管委會績效薪酬制度執(zhí)行。招聘工作不收取任何費用、不授權(quán)任何機構(gòu)進行培訓。除發(fā)布的崗位需求信息外，不招聘其他人員，也不在濟南市以外地點安排招聘相關(guān)工作。
應聘人員范圍不包括現(xiàn)在濟南高新區(qū)管委會各部門（單位）工作的人員。
